Betti Rockwell

"Mensen innoveren, niet machines"

Functie: Senior adviseur
Opleiding: B.A. cum laude Central & East European Studies, University of Colorado USA, M.A. Soviet Foreign Policy and Economics, University of London, Master of change management, SIOO, Counselling in Context, Universiteit Utrecht (2005)
Email: Betti Rockwell

Over Betti

Betti Rockwell heeft uitgebreide ervaring op het gebied van verandermanagement, organisatie-ontwikkeling, organisatiecultuur en coaching/counselling. Centrale thema's in Betty's projecten zijn persoonlijke- en groepsdynamica in relatie tot succesvolle veranderingen.

Betti's focus binnen The Bridge ligt op het ondersteunen van organisaties bij het vormgeven en realiseren van innovatie(strategieën). Organisatiecultuur en groepsdynamica zijn cruciale factoren bij de implementatie van innovatieplannen. Het aanmoedigen van werknemers om als intrapreneur te acteren en/of het faciliteren van onderdelen van de organisatie om zich meer als entrepreneur te gedragen kan de innovatiecapaciteit van de gehele onderneming vergroten. Innovaties vereisen dat multidisciplinaire teams efficiënt samenwerken. Dit zijn geen zaken die zich spontaan voordoen.

In haar carrière als adviseur heeft Betti organisaties in vele sectoren geholpen om organisatieveranderingen vorm te geven en te implementeren. Het grootste deel van haar 15 jaren ervaring is in de profit (financiële en zakelijke dienstverlening, retail en consumentengoederen) en de gezondheidssector.

Betti combineert professionele theoretische kennis met een praktische 'let's get things done' benadering.